Вопросы которые бывают в биографии
Шанталь Гербер — сооснователь проекта Want2Discover, посвященного саморазвитию.
Вы можете прямо сейчас закрыть эту статью, сделать вид, что вы никогда ее не видели, и жить дальше, как жили. Но когда же вы планируете бросить себе вызов — начать жить более масштабной, более осмысленной, более удовлетворенной и содержательной жизнью?
Видите ли, многие из нас живут на автопилоте. Мы уже не направляем ход своей жизни, а становимся частью стандартных схем и рутины. И что самое неприятное, нас начинает устраивать этот комфорт, мы перестаем подталкивать себя к более осмысленной жизни. Если и у вас появляется чувство, что вы живете на автопилоте, то наверное, пора задать себе несколько важных вопросов — которых мы часто избегаем, потому что они могут вытолкнуть нас из нашей зоны комфорта. Но изменить ход своей жизни никогда не поздно. И вопросы из нижеследующего списка — это первый шаг к тому, чтобы осознать, что вам стоит поменять и в чем действовать иначе. Но обязательно отвечайте честно и не бойтесь сложных, противоречивых эмоций — это как раз и необходимо, чтобы подтолкнуть себя к столь необходимым переменам.
1. Нравится ли вам тот человек, котор
20 вопросов, которые задают на собеседовании
1. Расскажите немного о себе.
При ответе кандидата на вопрос обратите внимание на следующее: - формально излагает биографические данные или сразу выкладывает "козыри", подчеркивая свое желание и возможность занять эту должность; - излагает только главное, то есть говорит о своей квалификации, опыте, ответственности, заинтересованности, трудолюбии и порядочности, или приводит не относящиеся к делу факты; - говорит кратко, точно, ясно или долго мямлит и плохо выражает свои мысли; - держится или говорит спокойно, уверенно или неуверен в себе.
2. Как смотрите на жизнь: какие видите в ней сложности и как с ними справляетесь?
Одни люди высказываются в том смысле, что жизнь трудна, очень много проблем, большинство из которых неразрешимы, что люди злы и недоброжелательны, что в жизни мало радостей и все решает судьба, случай или другие люди, но не он сам. Значит, перед вами человек пассивный, неуверенный в себе, не доверяющий другим, пессимистично настроенный и несчастливый (неудачник). Другие люди высказываются о жизни позитивно: жизни без проблем не бывает, трудности преодолимы, судьба и карьера человека в его руках, люди
80 вопросов для интервью
Подкасты, в которых ведущие берут интервью у гостей или экспертов, кажутся простым форматом. Но для записи таких проектов ведущие тщательно готовятся. Например, им нужно составить вопросы, чтобы слушатели заинтересовались темой, героем и разговором.
Мы перевели статью Бена Додда из Captivate, в которой говорится, что можно и чего нельзя делать при составлении вопросов и дается 80 примеров вопросов для интервью, которые подкастеры могут использовать самостоятельно.
Какой он – хороший вопрос для интервью?
Идеальный вопрос для интервью будет разным как для каждого гостя, так и для каждой темы, которую вы изучаете: то, что уместно и интересно в одном интервью, будет совершенно неподходящим в другом. Ключ к становлению интервьюером — глубокое понимание темы, вашего гостя и его биографии, а также того, какая манера общения и содержание темы выпуска вам подходит. Давайте разберем некоторые распространенные примеры манеры общения на практике.
Прямота (агрессивность), вероятно, уместна, если ваш подкаст посвящен живым и страстным дебатам. Например, вы берете интервью у политиков или государственных служащих, потому что они отвечают за расход госуда
Универсальные вопросы для интервью
Интервью — это лучший способ узнать человека: его отличительные особенности, мировоззрение, принципы и даже характер. Чтобы получить как можно больше полезной информации, необходимо заранее продумать вопросы, которые будут заданы во время интервью.
В статье мы собрали полный список универсальных вопросов, которые упростят разговор с любым собеседником и помогут раскрыть человека вне зависимости от его пола, возраста, должности, статуса.
Содержание статьи:
1. Общие вопросы для интервью
2. Вопросы про хобби и развлечения
3. Вопросы директору
4. Вопросы студентам
5. Вопросы художнику
6. В заключение — советы интервьюеру
Общие вопросы для интервью
1. Что или кто является самой большой гордостью в вашей жизни?
2. Расскажите о переломном, судьбоносном моменте.
3. Какие 3 книги вы бы посоветовали прочитать каждому человеку?
4. Расскажите о своем самом сильном страхе.
5. Расскажите о планах на ближайшее будущее.
6. Какое свое достоинство вы считаете наиболее ярким и полезным?
7. Хотите ли вы поменять что-либо в вашей жизни?
8. Можно ли с уверенностью сказать, что вы — счастливый человек?
9. Считаете ли вы себя удачливым?
23 вопроса, которые зададут каждому из нас на собеседовании
1. Можете рассказать немного о себе?
Это вопрос из разряда "ну расскажи смешную историю из жизни". Ответ приходит в голову через неделю в лучшем случае. Но у нас есть материал, в котором мы рассказываем о 6 способах заинтересовать собеседника. Пункт 2 там как раз для таких случаев: нужно отлично понимать, что хочет услышать от вас интервьюер. Это своего рода питчинг, к которому вы должны быть готовы. Выберите три ключевых тезиса: мой основной опыт, моя отличная черта как профессионала, моя черта как личности. Попробуйте начать с этого или найдите ответ тут.
2. Как вы узнали о вакансии?
Вроде бы простой вопрос. Но он тоже может помочь вам выделиться. Если вы каждый день заходили на страницу компании в поисках вакансии или целенаправленно искали возможность попасть именно туда — об этом стоит рассказать. Но также честно стоит признаться в том, что нашли вы позицию случайно. И этот случай может быть решающим для вас и... компани
Copyright ©boarpop.pages.dev 2025