Инна можайская биография
Карьерный executive-коучинг
Работа с карьерными запросами топ-менеджеров сочетает в себе технологии коучинга и консультирования, требует деликатности и высочайшего профессионализма со стороны коуча/консультанта.
Наш клиент относится к специфической аудитории. Его степень ответственности за бизнес результат высочайшая. Именно поэтому он максимально требовательный, ценит своё время и хочет получить от карьерной консультации ощутимый, конкретный результат.
В большинстве своём это люди определённого типа личности, с лидерскими качествами, эрудированные, с большим социальным и бизнес опытом. Они сами постоянно находятся в позиции оценивающего, ментора или коуча и ожидают от консультанта высокой экспертизы.
Карьерному коучу/консультанту уровня executive нужно обладать бизнес-эрудицией и социальным опытом: знать специфику работы топ-менеджеров, их проблемы, чаяния, а также тренды и тенденции изменений бизнес-моделей. Он должен понимать, как использовать те или иные компетенции на рынке, какие навыки являются переносимыми на другую сферу и какие компетенции покупают работодатели.
Участники нашего интенсива получат необходимые технологии и информацию для работы с карьерными запросам
5 известных сериалов, в которых много пользы для бизнеса
Под конец года Инна Можайская, эксперт в сфере HR, учредитель компании «Можайская Executive», составила для нас подборку из 5 популярных сериалов прошлых лет. Их сюжеты и поведение героев, как считает Инна, могут дать много пользы для предпринимателей — и в развитии собственного бизнеса, и для анализа: какие мотивы движут сегодня всеми нами.
— Делюсь моим списком сериалов, которые вышли на экран несколько лет назад. Предлагаю насладиться и вам — с пользой для себя и работы.
1. Черное зеркало (Black Mirror)
Дня не проходит, чтобы я не вспоминала какой-то сюжет из этого сериала. Собственно, об этом кино много сказано.
Что он дает ценного для бизнеса?
- Во-первых, я впервые так глубоко задумалась о последствиях новых технологий. И, главное, об их влиянии на чувства людей. Насколько глубоко они меняют в нас ценности и отношение ко многим привычным вещам. Да, было страшно, но раз уж это неизбежность, то мне эта насыще
Можайская Инна Геннадьевна
Дисциплины и Специализации:
Образование и квалификация
УГПИ им. И.Н. Ульянова, естественно-географический факультет, преподаватель биологии и химии Дополнительное образование: МГИ, гештальтконсультант Академия executive коучинга, Программа «Коуч высших руководителей. Executive coach» Дисциплины:Профессиональный опыт
2008–настоящее время: ООО «Можайская и партнеры» (HR-консалтинг), генеральный директор 2006–2008: ООО «Лаборатория Радмило Лукича» (консалтинговая компания), директор по развитию 1999–2006: ООО МКЦ «Фаворит» (кадровое агентство), руководитель проекта, директор по развитию 1998–1999: Коммерческое агентство АТМ, директор по персоналуЭкспертиза в рамках Специализации
Поиск и оценка руководителей и топ-менеджеров, владение технологиями рекрутмента, Executive search, Headhunting, Management Selection. Оценка персонала.Оценки и отзывы
Статьи и материалы преподавателя
По данным выборки результатов не найдено
Executive search
Поиск и оценка руководителей высшего звена.
узнать больше
Создаём эффективные управленческие команды.Поиск руководителей среднего звена и ключевых сотрудников. Точный подбор для решения ваших бизнес-задач.
узнать большеКейс-клуб для руководителей.
узнать больше
Живой формат общения с экспертами. Держим связь с профессионалами.Взлетная полоса для вашей карьеры.
узнать больше
Новые возможности для профессионального роста.Наша экспертиза:
Executive search & Management selection & Expert Community
связаться с намиНаши ключевые показатели в цифрах
Проекта по оценке персонала
Кейс-клубов для руководителей
Нас рекомендуют:
“— Александр Фридман
“— Светлана Яцевич, «Агрокомплекс Ногинский»
“— Наталья Севостьянова, директор по маркетингу
.
Copyright ©boarpop.pages.dev 2025